La flexibilidad laboral: una demanda que retiene talento
En los últimos años, la forma en que las empresas y los empleados conciben el trabajo se ha transformado radicalmente para dar paso a nuevos formatos laborales. Hoy en día, la flexibilidad laboral, el trabajo remoto y los modelos híbridos no son solo una opción, sino que se han convertido en herramientas fundamentales para atraer […]
Adaptación y creación de valor: los cuatro pilares de la empresa moderna
En el entorno empresarial actual, la capacidad de adaptación es un factor determinante para la supervivencia y el progreso de cualquier organización. Las empresas que logran «leer» correctamente el entorno y adaptarse de manera ágil, no solo sobreviven, sino que prosperan en mercados competitivos y cambiantes como el actual. Sin embargo, la adaptación necesaria en […]
4 fórmulas para retener el talento en tu empresa
Contar con un equipo productivo y que represente la marca de tu empresa no es una tarea sencilla, ya que no existen fórmulas infalibles para evitar la fuga de talento. Diferentes investigaciones en el ámbito de los recursos humanos coinciden en señalar que las empresas que logran retener a su persoal cualificado no lo hacen […]
